✅ Do nhu cầu mở rộng, cần tuyển:
🔸Lễ Tân, Thu Ngân, Bán hàng
🔸Kỹ thuật phần mềm
🔸Kỹ thuật phần cứng – mainboard laptop
🔸Kỹ thuật ép kính điện thoại
🔸Đào tạo nghề sửa chữa laptop.
🔸Nhân viên Marketing Online
🔸Nhân viên thiết kế đồ hoạ
🔸Nhân viên quay và dựng video
🔸Nhân viên giao nhận hàng.
(Có tuyển sinh viên làm thêm bán thời gian)
👉 Môi trường chuyên nghiệp, năng động
👉 Cơ hội thăng tiến lớn, sự nghiệp ổn định
👉 Chỉ dành cho 20 người nhanh nhất
Làm việc tại: Đà Nẵng
Thời gian làm việc: Ca Sáng: 7h30 – 12h00, 14h00 – 18h00, Ca Chiều: 12h00 – 17h00, 17h30 – 21h00
Thưởng Lễ, Tết, đóng bảo hiểm xã hội, đãi ngộ đầy đủ.
Công ty tổ chức du lịch hằng năm, tặng quà và các chuyến du lịch nước ngoài cho nhân viên xuất sắc.
Lương khởi điểm: 5.000.000đ
Yêu cầu: Nữ – ưa nhìn, giọng nói dễ nghe, trình độ trung cấp trở lên. Có kinh nghiệm là một lợi thế.
Công việc: Tiếp nhận và hoàn trả máy sửa chữa, sản phẩm bảo hành.
Lương khởi điểm: 5.000.000đ
Giới tính: Nam/Nữ, ưa nhìn, giọng nói dễ nghe. Có kinh nghiệm là một lợi thế.
Trình độ: trung cấp trở lên.
Công việc: tư vấn bán hàng laptop và phụ kiện.
Lương: trao đổi khi phỏng vấn
Giới tính: Nam
Ưu tiên có kinh nghiệm
Trình độ: trung cấp trở lên
Công việc: sửa chữa mainboard, phần cứng, thay thế linh kiện
Lương: trao đổi khi phỏng vấn
Giới tính: Nam/Nữ
Ưu tiên có kinh nghiệm
Trình độ: trung cấp trở lên
Công việc: cài đặt tất cả phần mềm laptop theo yêu cầu khách hàng và máy bán ra tại cửa hàng.
Lương: trao đổi khi phỏng vấn
Giới tính: Nam
Ưu tiên có kinh nghiệm
Trình độ: trung cấp trở lên
Công việc: ép kính, thay màn hình, thay pin, thay vỏ điện thoại…
Học phí: 6.000.000đ/khóa 6 tháng (có thể đóng hằng tháng, học đến khi ra nghề, không thu thêm)
Giới tính: Nam
Trình độ: Tốt nghiệp cấp 3.
Công việc: học lý thuyết và thực hành thực tế tại chỗ.
Yêu cầu: có đam mê với nghề, có định hướng rõ ràng. Siêng năng ham học hỏi.
Năng động, linh hoạt của tuổi trẻ chính là yếu tố đầu tiên mà chúng tôi cần nơi bạn.
Dấn thân và sẵn sàng chinh phục mọi thử thách để vươn đến tầm cao mới
Bạn sẽ và phải luôn luôn trau dồi kinh nghiệm, kiến thức để có thể nắm vững những kỹ năng cần có.
Có thể nộp hồ sơ qua email: kimanhmmt@gmail.com hoặc trực tiếp tại cửa hàng 90 Hàm Nghi, Đà Nẵng.
Hồ sơ bao gồm: CV, Đơn xin việc, Giấy khám sức khỏe, CMND, bằng cấp và các giấy tờ liên quan.
Có thể gọi Hotline: 0777.126.126 để hẹn lịch phỏng vấn ngay hoặc được sắp xếp sau khi nhận hồ sơ.
Mọi thắc mắc sẽ được trao đổi trực tiếp: mức lương, thưởng, thời gian làm việc, chế độ đãi ngộ.
Thời gian thử việc tùy vị trí, tùy năng lực. Đây là khoảng thời gian quan trọng nhất để bạn chứng minh năng lực của bản thân.
Nếu bạn làm việc tốt, có thể trở thành nhân viên chính thức ngay trong thời gian thử việc.
Kim Anh luôn đảm bảo về công việc, thu nhập, sự nghiệp cho tất cả nhân viên. Tự hào có chế độ đãi ngộ tốt nhất trong ngành.
Thoải mái thể hiện năng lực, bạn sẽ nhận lại kết quả xứng đáng nhất.
Năng lực tốt, bạn sẽ có cơ hội trở thành nhân tố quan trọng tại Kim Anh Computer.
Kim Anh luôn hướng đến đãi ngộ tốt nhất cho nhân viên và gia đình
Nhân viên sẽ có hợp đồng lao động, được đóng bảo hiểm đầy đủ. Phúc lợi và đãi ngộ cao. Đúng quy định của nhà nước.
Công ty tổ chức Du lịch hằng năm cho toàn bộ nhân viên. Nhằm gắn kết và củng cố tinh thần làm việc.
Chi phí sẽ được Công ty tài trợ 100%
Ngày 8/3, 30/4-1/5, 1/6, 20/10,…
Không chỉ có quà cho nhân viên, Kim Anh còn có các phần quà cho con em, vợ chồng nhân viên vào các ngày Lễ lớn: Tết, Sinh nhật, Noel, …
Những cá nhân và tập thể xuất sắc sẽ được vinh danh và dịp tổng kết cuối năm. Đặc biệt, phần thưởng cũng rất hấp dẫn xứng đáng với sự đóng góp.
Trao học bổng và các suất quà cho sinh viên các trường Đại học – Cao đẳng trong khu vực.
Luôn đồng hành cùng sinh viên với mong muốn tạo điều kiện tốt nhất giúp các bạn vượt qua khó khăn trong học tập – cuộc sống
Thành lập đội bóng Kim Anh Computer FC với mong muốn gắn kết, nâng cao sức khỏe và tinh thần cho nhân viên.
Để có được thiện cảm và ghi điểm, đầu tiên bạn cần có một mục giới thiệu bản thân ấn tượng. Ngoài các thông tin cơ bản về tên, tuổi, địa chỉ, tình trạng hôn nhân. Cần làm nổi bật sở trường và một số thành quả bạn đạt được trong các công việc trước đó. Đây là một trong tiêu chí quan trọng để người phỏng vấn đánh giá năng lực của ứng viên.
Bạn phải xác định rõ định hướng nghề nghiệp của bạn là gì, đồng thời nói ra mục đích cuối cùng bạn muốn hướng tới là gì. Bạn đang ứng tuyển vào vị trí công việc này nhưng mục tiêu nghề nghiệp lại không liên quan thì kết quả bạn đã biết. Hãy đưa ra định hướng nghề nghiệp có liên quan.
Cách trả lời câu hỏi này là nên chân thật, nó giống như bạn đang chia sẻ những kinh nghiệm của bản thân. Đừng cố nói những gì mình không biết, bạn sẽ không trả lời được nếu nhà tuyển dụng hỏi sâu hơn về chuyên môn
Nếu được hỏi về mức lương mong muốn đó là đừng đưa mức lương hàng tháng lên tận trời xanh (quá cao). Tuy nhiên, cũng đừng vì thế mà để mức lương quá thấp. Hãy là một ứng viên thông minh biết sàng lọc, dung hòa đưa ra một mức lương hợp lý, không quá cao nhưng không phải thấp, đủ để thấy được giá trị bản thân. Bạn thương lượng một mức lương thấp chẳng khác nào đang tự nhận tôi là người chẳng làm được việc.
Ngoài mức lương ra, trong quá trình phỏng vấn ứng viên cũng nên hỏi trao đổi thẳng thắn về quyền lợi: Bảo hiểm xã hội, tiền phụ cấp; Chế độ nghỉ phép, thai sản … rõ ràng và cụ thể. Những câu hỏi như vậy sẽ giúp nhà tuyển dụng và ứng viên hiểu nhau hơn, nếu cả hai thấy thỏa mãn thì tiếp tục.
Người phỏng vấn bạn sẽ quan tâm tới một số chi tiết về kỹ năng thực hiện công việc: khả năng làm việc nhóm hay độc lập, khả năng học hỏi, tập trung cho công việc, về tính cách có nhanh nhẹn, hòa đồng với đồng nghiệp, do đó hãy cho họ các thông tin trên.
Trong câu hỏi này, bạn nên đề cao tinh thần ham học hỏi và nâng cao kĩ năng của bản thân. Một số lí do có thể đưa ra: Địa chỉ làm việc thuận tiện cho việc đi lại, lương và chế độ của công ty đưa ra phù hợp với những tiêu chí tôi đưa ra; Môi trường làm việc của công ty sẽ tạo nhiều điều kiện phát triển cho lĩnh vực tôi đang theo đuổi.
Danh hiệu Nhân viên xuất sắc năm 2020
Danh hiệu Nhân Viên xuất sắc năm 2020
Danh hiệu Nhân viên xuất sắc năm 2020
Danh hiệu Quản lý tiềm năng năm 2020
Danh hiệu Quản lý tiềm năng năm 2020
Danh hiệu Nhân sự tiềm năng năm 2020
Danh hiệu Nhân sự tiềm năng năm 2020
Phần thưởng một chuyến Du lịch Sầm Sơn (3N2Đ) cho cả gia đình.
Hai năm liền đạt danh hiệu Nhân viên xuất sắc 2018 và 2019.
Được thưởng một Chuyến du lịch Hàn Quốc.
Danh hiệu Nhân Viên Kỹ Thuật xuất sắc năm 2019
Được thưởng một Chuyến du lịch Thái Lan cho 2 người (5 ngày 4 đêm)
Danh hiệu Nhân Viên Lễ Tân xuất sắc năm 2019.
Được thưởng một Chuyến du lịch đảo Jeju – Hàn Quốc (4 ngày 3 đêm)
Danh hiệu Nhân viên Tư Vấn Bán Hàng xuất sắc năm 2019 khi làm việc chưa đủ 6 tháng. Được tặng một ghế Gaming E-DRA EGC201 đúng với niềm đam mê.
Danh hiệu Quản Lý Chi Nhánh xuất sắc nhất năm 2019 nhờ đóng góp tích cực cho chi nhánh 42 Hùng Vương, TP. Huế
Danh hiệu Nhân Viên xuất sắc năm 2016
Được thưởng một Chuyến du lịch Singapore
Trình độ chuyên môn cao, kinh nghiệm lâu năm
Phong cách làm việc chuyên nghiệp
Trình độ chuyên môn cao trong nhiều lĩnh vực: nhân sự, marketing, điều hành. Năng động, trẻ trung.